歐億註冊開戶_百戰歸來再讀書

在中國經濟轉型大浪淘沙的過程中,行業競爭日益激烈,面對外部的種種不確定,園林行業要怎樣迎接挑戰?企業家們又該如何審時度勢、正確決策?站在社會變革的十字路口,提升自我、找尋方向成了無數園林界人士的首選之路。,在培訓需求日益高漲、培訓市場魚龍混雜的當下,由浙江省花卉協會與浙江大學聯合發起的【浙江大學現代園林苗木企業家總裁班】(以下簡稱“浙大園林總裁班”)打破了普通行業培訓無體系、快餐式的模式的瓶頸。,2016
年7月,浙大園林總裁班第一次進行招生,小班化教學,理論聯繫實踐的授課模式,與時俱進的組織模式讓學員們發出了“永遠不畢業”的呼喊。,2016
―2018年,浙大園林總裁班每年招生一次,已經迎來了三屆、近百名學員,既有60后的資深行業人士,又有90后新生力量;既有民營企業掌門人,又有上市公司高管;既有園林苗木企業管理者,又有景觀設計、互聯網平台從業。既有江浙滬的優秀精英定期上課,又有來自深圳、惠州、青島、長沙、鄭州的同學不遠千里飛來學習。這些企業精英定期匯聚,一邊系統學習,接受前沿知識訊息,一邊廣結良友,發展穩固優質的人脈圈,為各自
的事業和人生夯實基礎。,首先讓我們來聽聽學員們內心最真實的聲音。,在最忙碌的季節,我加入了第一期園林總裁班。彼時,還未真正感悟此行的意義,經常會被幾個突兀的工作電話打亂上課計劃,以至於有段時間未能全神貫注。直到一次
南京之行,我們移師前往南京林業大學上課,我發現作為一名企業管理者,知識不僅在於“精深”,更應該注重其“博大”。總裁班的老師為我們設定的學科課程和邀請的授課老師確實花了不少心思,於我而言,既長見識又學知識,而後變得更加期待並珍惜每一次的課業。最是喜歡那句“百戰歸來再讀書”,每一次以學生、同學的身份走進教室、回到課堂,接受知識的重新洗禮,讓心靈得到沐浴,讓心境回歸平常,都是一種快樂和滿足。就想說,學無止境,再忙也要再讀書!,老師們的精彩講課,每次聽了就像自己是打開了的蓋子,把不知不覺間封存起來的內在力量點燃了,這真的很有趣,讓我在學習中感受到快樂,這是一種幸福。感恩浙大
一流學院老師們的授課和針對園林行的業專業性平台。還有讓我感動的是同學們那種积極奮進好學的力量,都己經那麼優秀、成功,還都非常的努力,這種向上的正能量帶給我無限的朝氣和衝勁,推動着我一起向前,感謝總裁班讓我有緣和大家一起學習進步。,“好看的皮囊千篇一律,有趣的靈魂萬里挑一。”為了讓自己成為一個有趣的人,為了認識更多有趣的人,2017年我踏進了夢寐以求的浙江大學,成為了浙大園林總裁班
的一員。在這裏我和許多優秀的工程公司老總和來自全國各地的苗木人成為了同學。課上我們一起學習,課後我們共同交流,談專業,談生活。這是我從事苗木行業十多年來成長最快的一年,感謝一路有你們的陪伴,相信在這個大家庭中我們將更加出色,成為一個更加有趣的人!,,浙大園林總裁班魅力何在?竟然讓來自五湖四海的學員忙裡偷閑擠出時間來聽課?又為何能讓這些見慣世面的園林界精英們心生讚歎?……在採訪園林總裁班創始人李莉的過程中,這些問題一一得到了解答。,浙江大學是首批進入國家“211工程”和“985工程”建設的重點大學之一,是一所歷史悠久、基礎堅實、實力雄厚、特色鮮明的綜合型大學,浙江大學總裁班更是成為了最大
的企業家學習基地。,“走進校園,感受浙大的人文氛圍,心自然就會安靜下來。重新走進學校上課,能夠喚醒投身職場多年的社會人士暫時拋開浮躁,以空杯的、開放的心態,重新回歸求學少年時代。”聊起與浙江大學合辦園林總裁班初衷時,李莉說。,,浙江大學華家池校區,然而,除了環境的魅力之外,拒絕複製粘貼的定製化授課模式更成了浙大園林總裁班的一大亮點。,“首先,我們堅持小班化教學,每年只招一屆,每個班人數控制在25―35人,就是要讓學員能夠在學習之餘充分深入地交流。信任,源於重逢!行業學員們定期參加學習,彼此加深了解,增進友誼,有了信任,合作機會也隨之拓展開來了。”李莉說。,,小班化授課,充分互動交流,“其次,課程設計上,既不同於普通行業培訓,也有別於高校通用EMBA課程,完全是我們獨創的。”,普通行業培訓多為點式培訓,缺乏體系性;普通高校EMBA課程又跨行業,沒有針對性。浙大園林總裁班將普通總裁班課程體系與園林行業特性需求結合,並進行了優
化,按70%的企業管理類課程+30%行業專業類課程設置。,導師方面,一方面優先浙江大學師資庫中既有理論高度又有實戰經驗的資深學院老師,另一方面,积極邀請行業學者型企業專家來講課。每次確定導師后,教務都會與
導師進行多次溝通,協助導師根據班級學員特質與需求進行針對性課程設計和備課,確保課程與需求的緊密銜接。,

,已授課名師,,擬邀請名師,南京、蕭山、餘姚、海寧、杭州……企業參訪讓同學們情感深化。未來,我們的旅行地還有很多,一起交流,探討,
碰撞智慧的
火花……,如果你以為園林總裁班只是每年在浙大校園裡安靜讀書,尋找向內生長的力量,那你就錯了。據李莉介紹,除了走進浙江大學各個校區上課之外,總裁班學員還走進南京
林業大學,走進同學們的企業,一邊上課一邊参觀考察,成了園林總裁班的常態。,

,認識你真好,2016
年9月,總裁班同學走訪崑山海光環境建設集團,之後走進南京林業大學上課,還參加了南京花嬉谷公司的國際菊花展開園儀式。,,2016屆學員曹劍公司交流,,南京林業大學上課合影,2016
年11月,總裁班來到蕭山與諸暨交界的仙岩山,参觀鐵皮石斛基地。,,,2016屆學員沈偉東為大家介紹鐵皮石斛種植,2017年5月,我們邀請到清華大學建築學院景觀系教授、博士生導師、凌飛禪意園設計者李樹華教授在凌飛莊園開課,吸引了當地園林企業家紛紛前來旁聽。,學員們参觀了凌飛禪意園,李樹華教授現場親自操刀修剪一棵刺松,讓圍觀企業家們頻頻叫好。,,,,李樹華教授帶領學員参觀凌飛禪意園,2017
年6月,正逢楊梅成熟之際,總裁班移步楊梅之鄉―餘姚,吸收知識的營養,品嘗鮮美的楊梅,同時参觀新四季園林。,,,参觀新四季園林,與方萬傑董事長交流,2017
年10月,浙江大學海寧國際校區開課,感受國際校區新古典主義英式風格建築及現代化環境氛圍的同時,聽取了浙江城建規劃設計院副院長,教授級高工,
浙江

園林大師樓建勇教授的現場授課。,,美國佐治亞大學園藝系張冬林教授帶領参觀森城紫薇園,

,神龍灣森林歡樂合影,除了授課形式和地點多樣化之外,同學間的企業互訪也成了學員拓寬視野、增進了解一大亮點。李莉說,“總裁班學員來自不同地方、不同企業,我們會針對性地選擇有
特色的優秀企業,組織同學們去參訪。杭州之外的企業參訪,還會就近安排上課場所。像南京花嬉谷、蕭山凌飛莊園、寧波新四季園林、海寧森城神龍灣我們都去過,現場授課效果也更好,受到學員的普遍歡迎。”,企業參訪開啟了同學深入現場的大門,也激發了學員們互相交流和分享的熱情。據李莉透露,目前總裁班學員們私下的互訪已經非常頻繁,正因如此,同學之間的商業合作項目日益增多了,也將這個以學習為平台的社群正能量發揮到了極致。,精彩活動:深情不負芳華,奮力的奔跑,溫暖的擁抱,向上的力量,精彩不斷的活動讓我們:從陌生變熟悉,從同學變朋友,從平凡到優秀,
從優秀到卓越……,園林總裁班是個积極向上的集體,開學後學員們會組織選舉出班委。班委會成員自發組織各類班級活動,我們在西湖邊漫步,我們走近華北飯店酒窖歡聚,我們為同學唱響生日歌,我們共同歡度生日。 ,,西湖邊漫步,
,,為沈鴻明、鄒天文同學過生日,,室內團隊拓展,,為友誼舉杯,時光飛逝,轉眼迎來了2016屆園林總裁班的畢業典禮,為了紀念這一段溫暖的同行,組織者與班委們精心策劃了一場【新年朗讀會暨畢業典禮】活動。即將畢業的每位
同學走到聚光燈下,真情朗讀。,“那一場朗讀會非常難忘!我們的學員綻放了他們最真誠、最勇敢、最溫情的內心,他們有的朗讀名著片斷,有的朗讀自己的原創文稿,讀的人真情流露,聽的人感同身受”李莉感慨道。,,,,新年朗讀會,真情的釋放,讓這些沙場打拚的企業家們也柔軟起來,回歸到本真的狀態。,,我們畢業啦!,2018
年的開學典禮上,為了讓新學員更好地了解浙大,熟悉彼此,教務組又安排了参觀【浙江大學校史館】和【校園定向賽】活動。學員被分為4組,拿着紫金港校區的地圖尋找目標點打卡,完成挑戰任務。,,,参觀浙江大學校史館,,,校園定向賽收穫友誼與激情

,各類精彩貼心活動安排,讓每一位園林總裁班學員收穫不同的喜悅。李莉還說,“關於班級活動,我們每期都會創新,2018年我們計劃多多,亮點也多多,就是為了給學員帶去不一樣的樂趣和感動。”,學習俱樂部:永遠不畢業,“能不能永遠不畢業?!”2016年烏鎮年會上,有同學提出了這個願望,“永遠不畢業”這幾個字也深深印在了李莉的腦海中,如何實現願景也成了她重點規劃思考之事。,,2016年12月烏鎮年會合影,在借鑒清華、中歐EMBA校友會組織模式后,今年的學製作了針對性調整:針對學員希望永遠不畢業的初心,2018屆開始,原本1年半時間24天課程延長為3年時間30天課程,俱樂部學員再增加2年免費復讀時間;還新增了企業學員,企業中高層可以組團來學習。,

,園林苗木企業家學習俱樂部揭牌,“學習俱樂部致力於為行業管理者賦能。愛學習的人員都可以加入進來,可以參加總裁班的課程也可以參加其他的培訓、交流、遊學、考察活動。”李莉說,“我們會為不同
層級的人士設計了不同活動,今年會訂製2~3次高端私董會,還會與專業機構合作開展特色遊學活動。我們也會協助總裁班推選出班委,多多組織班級活動,讓大家有更多的交流機會。”,,“君子有所為,有所不為”。園林總裁班創始人李莉,二十多年工業企業經歷,從負責供應鏈的上市公司高管轉行進入這個行業才3年。作為浙江省花木經紀人分會的具體
負責人,李莉對協會工作有清晰的定位:
不與會員爭利,要為行業增值。,

,2016屆園林總裁班開學合影,協會辦培訓與社會化培訓相比,沒有太多盈利性考慮。自2016年創辦園林總裁班以來,李莉和她的團隊全身心投入這份事業,每次課程、每場活動都嚴格要求,盡辦做
到最好。李莉說,“進入園林行業是我人生規劃中的一個轉折點,創辦園林總裁班則是我進入行業后的一個轉折點。行業培訓任重而道遠,我們會持續垂直深耕,把總裁班做精做深。未來,也希望與有遠見的投資方戰略合作,搭建園林旅遊行業培訓平台,把行業培訓這件事做大做強。”,
,2017屆園林總裁班開學合影,《愛麗絲漫遊記》里有一句話“在我們這個地方,你必須不停地奔跑,才能留在原地。”以前,我們以為這是童話;現在,我們認識到,這,就是現實!,“千秋邈矣獨留我,百戰歸來再讀書”,這是曾國藩當年勉勵弟弟曾國荃的一句話。如今,這句話成為無數商界人士的座右銘。 無論企業大小、財富多少,我們的事業
每時每刻都面對來自外部、和內部的各種挑戰。卓越的領導者,更需要主動學習,創建學習型組織,讓很多人共同工作,貢獻出集體智慧。學習是一種信仰,對優秀企業家來說,這扇門,只能從內心打開!,,2018屆園林總裁班開學合影,如果你是行業中人,每天面對無盡的競爭與挑戰;,如果你不甘落後,希望跟上時代發展的步伐;,如果你獨自奮鬥,期望結識志同道合的夥伴;,如果你熱愛學習,願意分享期待自我的突破。,那麼,園林總裁班歡迎你!,推薦閱讀:,秦懷軍:從青年到中年,我在這個行業20年了,去年開始,花境植物根本來不及生產――訪杭州畫境種業有限公司副總經理趙斌,“我不會燒B2C的錢”孫文博正在做的三件事,陳春林:超冠幅高桿桂花是“真愛”,苗木報價|苗木供應|苗木求購|工程採購|招標投標|園林股市|
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百戰歸來再讀書

來源:中國園林網   作者:吳文娟   日期:2018-4-16 14:25:52


     
這裡是讓無數人夢寐以求的學府殿堂,
    
充滿着學識的積澱與智慧的火花;
    
這裡是釋放正能量的情感匯聚場,
    
重識起單純快樂和誠摯感動;
    
這裡是讓眾多園林精英駐足的精神港灣,
    
一路收穫,一路成長;
    
這裡是浙江大學園林總裁班,
    
一個就算永遠不畢業的行業家園。 

在中國經濟轉型大浪淘沙的過程中,行業競爭日益激烈,面對外部的種種不確定,園林行業要怎樣迎接挑戰?企業家們又該如何審時度勢、正確決策?站在社會變革的十字路口,提升自我、找尋方向成了無數園林界人士的首選之路。

在培訓需求日益高漲、培訓市場魚龍混雜的當下,由浙江省花卉協會與浙江大學聯合發起的【浙江大學現代園林苗木企業家總裁班】(以下簡稱“浙大園林總裁班”)打破了普通行業培訓無體系、快餐式的模式的瓶頸。

2016年7月,浙大園林總裁班第一次進行招生,小班化教學,理論聯繫實踐的授課模式,與時俱進的組織模式讓學員們發出了“永遠不畢業”的呼喊。

2016―2018年,浙大園林總裁班每年招生一次,已經迎來了三屆、近百名學員,既有60后的資深行業人士,又有90后新生力量;既有民營企業掌門人,又有上市公司高管;既有園林苗木企業管理者,又有景觀設計、互聯網平台從業。既有江浙滬的優秀精英定期上課,又有來自深圳、惠州、青島、長沙、鄭州的同學不遠千里飛來學習。這些企業精英定期匯聚,一邊系統學習,接受前沿知識訊息,一邊廣結良友,發展穩固優質的人脈圈,為各自的事業和人生夯實基礎。

首先讓我們來聽聽學員們內心最真實的聲音。

浙江普天園林建築發展有限公司執行總經理――胡波

在最忙碌的季節,我加入了第一期園林總裁班。彼時,還未真正感悟此行的意義,經常會被幾個突兀的工作電話打亂上課計劃,以至於有段時間未能全神貫注。直到一次南京之行,我們移師前往南京林業大學上課,我發現作為一名企業管理者,知識不僅在於“精深”,更應該注重其“博大”。總裁班的老師為我們設定的學科課程和邀請的授課老師確實花了不少心思,於我而言,既長見識又學知識,而後變得更加期待並珍惜每一次的課業。最是喜歡那句“百戰歸來再讀書”,每一次以學生、同學的身份走進教室、回到課堂,接受知識的重新洗禮,讓心靈得到沐浴,讓心境回歸平常,都是一種快樂和滿足。就想說,學無止境,再忙也要再讀書!

杭州永匯園林綠化有限公司總經理―來明華

老師們的精彩講課,每次聽了就像自己是打開了的蓋子,把不知不覺間封存起來的內在力量點燃了,這真的很有趣,讓我在學習中感受到快樂,這是一種幸福。感恩浙大一流學院老師們的授課和針對園林行的業專業性平台。還有讓我感動的是同學們那種积極奮進好學的力量,都己經那麼優秀、成功,還都非常的努力,這種向上的正能量帶給我無限的朝氣和衝勁,推動着我一起向前,感謝總裁班讓我有緣和大家一起學習進步。

杭州蕭山新街鎮金色園藝場總經理―王梅芳

“好看的皮囊千篇一律,有趣的靈魂萬里挑一。”為了讓自己成為一個有趣的人,為了認識更多有趣的人,2017年我踏進了夢寐以求的浙江大學,成為了浙大園林總裁班的一員。在這裏我和許多優秀的工程公司老總和來自全國各地的苗木人成為了同學。課上我們一起學習,課後我們共同交流,談專業,談生活。這是我從事苗木行業十多年來成長最快的一年,感謝一路有你們的陪伴,相信在這個大家庭中我們將更加出色,成為一個更加有趣的人!

浙大園林總裁班魅力何在?竟然讓來自五湖四海的學員忙裡偷閑擠出時間來聽課?又為何能讓這些見慣世面的園林界精英們心生讚歎?……在採訪園林總裁班創始人李莉的過程中,這些問題一一得到了解答。

定製課程:拒絕複製粘貼
安靜的校園,熟悉的教室,黑板與課桌,拋開喧鬧,讓我們回到學生時代,放鬆自己,去學習,去擁抱……

浙江大學是首批進入國家“211工程”和“985工程”建設的重點大學之一,是一所歷史悠久、基礎堅實、實力雄厚、特色鮮明的綜合型大學,浙江大學總裁班更是成為了最大的企業家學習基地。

“走進校園,感受浙大的人文氛圍,心自然就會安靜下來。重新走進學校上課,能夠喚醒投身職場多年的社會人士暫時拋開浮躁,以空杯的、開放的心態,重新回歸求學少年時代。”聊起與浙江大學合辦園林總裁班初衷時,李莉說。

浙江大學華家池校區

然而,除了環境的魅力之外,拒絕複製粘貼的定製化授課模式更成了浙大園林總裁班的一大亮點。

“首先,我們堅持小班化教學,每年只招一屆,每個班人數控制在25―35人,就是要讓學員能夠在學習之餘充分深入地交流。信任,源於重逢!行業學員們定期參加學習,彼此加深了解,增進友誼,有了信任,合作機會也隨之拓展開來了。”李莉說。

小班化授課,充分互動交流

“其次,課程設計上,既不同於普通行業培訓,也有別於高校通用EMBA課程,完全是我們獨創的。”

普通行業培訓多為點式培訓,缺乏體系性;普通高校EMBA課程又跨行業,沒有針對性。浙大園林總裁班將普通總裁班課程體系與園林行業特性需求結合,並進行了優化,按70%的企業管理類課程+30%行業專業類課程設置。

導師方面,一方面優先浙江大學師資庫中既有理論高度又有實戰經驗的資深學院老師,另一方面,积極邀請行業學者型企業專家來講課。每次確定導師后,教務都會與導師進行多次溝通,協助導師根據班級學員特質與需求進行針對性課程設計和備課,確保課程與需求的緊密銜接。

已授課名師

擬邀請名師

企業參訪:碰撞智慧火花

南京、蕭山、餘姚、海寧、杭州……企業參訪讓同學們情感深化。未來,我們的旅行地還有很多,一起交流,探討,碰撞智慧的火花……

如果你以為園林總裁班只是每年在浙大校園裡安靜讀書,尋找向內生長的力量,那你就錯了。據李莉介紹,除了走進浙江大學各個校區上課之外,總裁班學員還走進南京林業大學,走進同學們的企業,一邊上課一邊参觀考察,成了園林總裁班的常態。

認識你真好

2016年9月,總裁班同學走訪崑山海光環境建設集團,之後走進南京林業大學上課,還參加了南京花嬉谷公司的國際菊花展開園儀式。

2016屆學員曹劍公司交流

南京林業大學上課合影

2016年11月,總裁班來到蕭山與諸暨交界的仙岩山,参觀鐵皮石斛基地。

2016屆學員沈偉東為大家介紹鐵皮石斛種植

2017年5月,我們邀請到清華大學建築學院景觀系教授、博士生導師、凌飛禪意園設計者李樹華教授在凌飛莊園開課,吸引了當地園林企業家紛紛前來旁聽。

學員們参觀了凌飛禪意園,李樹華教授現場親自操刀修剪一棵刺松,讓圍觀企業家們頻頻叫好。

李樹華教授帶領學員参觀凌飛禪意園

2017年6月,正逢楊梅成熟之際,總裁班移步楊梅之鄉―餘姚,吸收知識的營養,品嘗鮮美的楊梅,同時参觀新四季園林。

参觀新四季園林,與方萬傑董事長交流

2017年10月,浙江大學海寧國際校區開課,感受國際校區新古典主義英式風格建築及現代化環境氛圍的同時,聽取了浙江城建規劃設計院副院長,教授級高工,浙江園林大師樓建勇教授的現場授課。

美國佐治亞大學園藝系張冬林教授帶領参觀森城紫薇園

神龍灣森林歡樂合影

除了授課形式和地點多樣化之外,同學間的企業互訪也成了學員拓寬視野、增進了解一大亮點。李莉說,“總裁班學員來自不同地方、不同企業,我們會針對性地選擇有特色的優秀企業,組織同學們去參訪。杭州之外的企業參訪,還會就近安排上課場所。像南京花嬉谷、蕭山凌飛莊園、寧波新四季園林、海寧森城神龍灣我們都去過,現場授課效果也更好,受到學員的普遍歡迎。”

企業參訪開啟了同學深入現場的大門,也激發了學員們互相交流和分享的熱情。據李莉透露,目前總裁班學員們私下的互訪已經非常頻繁,正因如此,同學之間的商業合作項目日益增多了,也將這個以學習為平台的社群正能量發揮到了極致。

精彩活動:深情不負芳華

奮力的奔跑,溫暖的擁抱,向上的力量,精彩不斷的活動讓我們:從陌生變熟悉,從同學變朋友,從平凡到優秀,從優秀到卓越……

園林總裁班是個积極向上的集體,開學後學員們會組織選舉出班委。班委會成員自發組織各類班級活動,我們在西湖邊漫步,我們走近華北飯店酒窖歡聚,我們為同學唱響生日歌,我們共同歡度生日。

西湖邊漫步

為沈鴻明、鄒天文同學過生日

室內團隊拓展

為友誼舉杯

時光飛逝,轉眼迎來了2016屆園林總裁班的畢業典禮,為了紀念這一段溫暖的同行,組織者與班委們精心策劃了一場【新年朗讀會暨畢業典禮】活動。即將畢業的每位同學走到聚光燈下,真情朗讀。

“那一場朗讀會非常難忘!我們的學員綻放了他們最真誠、最勇敢、最溫情的內心,他們有的朗讀名著片斷,有的朗讀自己的原創文稿,讀的人真情流露,聽的人感同身受”李莉感慨道。

新年朗讀會

真情的釋放,讓這些沙場打拚的企業家們也柔軟起來,回歸到本真的狀態。

我們畢業啦!

2018年的開學典禮上,為了讓新學員更好地了解浙大,熟悉彼此,教務組又安排了参觀【浙江大學校史館】和【校園定向賽】活動。學員被分為4組,拿着紫金港校區的地圖尋找目標點打卡,完成挑戰任務。

参觀浙江大學校史館

校園定向賽收穫友誼與激情

各類精彩貼心活動安排,讓每一位園林總裁班學員收穫不同的喜悅。李莉還說,“關於班級活動,我們每期都會創新,2018年我們計劃多多,亮點也多多,就是為了給學員帶去不一樣的樂趣和感動。”

學習俱樂部:永遠不畢業

相聚是緣,離別是分。很高興在這裏遇見你,很高興在這裏認識你,想個法子吧,我們不說再見,永遠不畢業……

“能不能永遠不畢業?!”2016年烏鎮年會上,有同學提出了這個願望,“永遠不畢業”這幾個字也深深印在了李莉的腦海中,如何實現願景也成了她重點規劃思考之事。

2016年12月烏鎮年會合影

在借鑒清華、中歐EMBA校友會組織模式后,今年的學製作了針對性調整:針對學員希望永遠不畢業的初心,2018屆開始,原本1年半時間24天課程延長為3年時間30天課程,俱樂部學員再增加2年免費復讀時間;還新增了企業學員,企業中高層可以組團來學習。

2018年1月7日,行業首家也是唯一一家以學習成長為目標的社群――浙江大學【園林苗木企業家學習俱樂部】正式揭牌成立。”永遠不畢業”的美好願望終於變成了現實。

園林苗木企業家學習俱樂部揭牌

“學習俱樂部致力於為行業管理者賦能。愛學習的人員都可以加入進來,可以參加總裁班的課程也可以參加其他的培訓、交流、遊學、考察活動。”李莉說,“我們會為不同層級的人士設計了不同活動,今年會訂製2~3次高端私董會,還會與專業機構合作開展特色遊學活動。我們也會協助總裁班推選出班委,多多組織班級活動,讓大家有更多的交流機會。”

“君子有所為,有所不為”。園林總裁班創始人李莉,二十多年工業企業經歷,從負責供應鏈的上市公司高管轉行進入這個行業才3年。作為浙江省花木經紀人分會的具體負責人,李莉對協會工作有清晰的定位:不與會員爭利,要為行業增值。

2016屆園林總裁班開學合影

協會辦培訓與社會化培訓相比,沒有太多盈利性考慮。自2016年創辦園林總裁班以來,李莉和她的團隊全身心投入這份事業,每次課程、每場活動都嚴格要求,盡辦做到最好。李莉說,“進入園林行業是我人生規劃中的一個轉折點,創辦園林總裁班則是我進入行業后的一個轉折點。行業培訓任重而道遠,我們會持續垂直深耕,把總裁班做精做深。未來,也希望與有遠見的投資方戰略合作,搭建園林旅遊行業培訓平台,把行業培訓這件事做大做強。”

2017屆園林總裁班開學合影

《愛麗絲漫遊記》里有一句話“在我們這個地方,你必須不停地奔跑,才能留在原地。”以前,我們以為這是童話;現在,我們認識到,這,就是現實!

“千秋邈矣獨留我,百戰歸來再讀書”,這是曾國藩當年勉勵弟弟曾國荃的一句話。如今,這句話成為無數商界人士的座右銘。 無論企業大小、財富多少,我們的事業每時每刻都面對來自外部、和內部的各種挑戰。卓越的領導者,更需要主動學習,創建學習型組織,讓很多人共同工作,貢獻出集體智慧。學習是一種信仰,對優秀企業家來說,這扇門,只能從內心打開!

2018屆園林總裁班開學合影

如果你是行業中人,每天面對無盡的競爭與挑戰;

如果你不甘落後,希望跟上時代發展的步伐;

如果你獨自奮鬥,期望結識志同道合的夥伴;

如果你熱愛學習,願意分享期待自我的突破。

那麼,園林總裁班歡迎你!

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